Offerte par un avocat en droit du travail
Objectifs de la formation
- Comprendre l’importance d’une politique en entreprise claire
- Définir les assises légales entourant la responsabilité de l’employeur
- Comprendre la notion de motifs raisonnables et de facultés affaiblies
- Identifier les critères légaux du test de dépistage en milieu de travail
- Définir un plan d’interventions global